经济管理学院本科教学开新课奖励办法

为鼓励学院教师积极承担本科教学工作，提升教学能力和业务水平，推动教学工作的持续改善，特制订本办法。

一、适用对象

本院从事本科教学工作的专职教师,不包含三年内引进的新教师。

二、奖励条件

教师入职以来未承担过的本科课程（课程名称相同或相似，但课程性质不同的除外），包括纳入本科专业培养方案的学科基础课、专业必修课和专业选修课。

本科课程均应根据社会发展需求和人才培养需要，及时更新课程内容、修订课程大纲。课程内容与原来已开出的各门课程内容有60%以上不同的，才视为开新课。以下情况

属于开新课，不享受开新课奖励：

（1）仅课程名称变更但课程内容未有根本变化

（2）课程名称相同或相似，仅课程性质不同

（3）课程内容仅为原来一门课程或几门课程的简单修改、补充或分解

三、奖励办法

1、承担一门本科新课程，奖励2000元；

2、每学期每人仅限奖励一门新课程。

3、新课程奖励由主讲教师于首次开课所在学期申请，跨学期申请不予受理。

本办法自颁布之日起施行，解释权归学院党政联席会议。

经济管理学院

2023年6月10日